7月1日，揚州北辰集團公司七屆二次職工代表大會暨2025年工作會議勝利召開，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職工代表及列席人員齊聚一堂，共商改革發(fā)展大計，擘畫2025年高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖。公司黨總支書記尤正波主持大會，總經(jīng)理陳健作工作報告，新任董事長丁斌出席會議并作重要講話。
錨定新起點：擘畫融合發(fā)展藍(lán)圖
會上，北辰集團董事長丁斌以《篤定信心共謀發(fā)展 鼓足干勁勇開新局》為題發(fā)表重要講話。丁斌指出，綠投集團全資收購北辰電氣是經(jīng)開區(qū)深化國企改革、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局的重要舉措，標(biāo)志著北辰正式邁入“國資全資控股”新階段。他強調(diào)，未來北辰要圍繞“發(fā)展、實干、穩(wěn)定”三大關(guān)鍵核心，搶抓“雙碳”戰(zhàn)略機遇，深度融入綠投集團“零碳園區(qū)”建設(shè)，加快資源整合與業(yè)務(wù)協(xié)同，打造“1+1>2”的示范標(biāo)桿。針對下階段工作，丁斌提出三點要求：
1.堅定信心謀發(fā)展：依托綠投集團資本與平臺優(yōu)勢，拓展光伏、儲能等新興業(yè)務(wù)，推動產(chǎn)業(yè)鏈升級；
2.真抓實干顯擔(dān)當(dāng)：樹立“坐不住、慢不得、等不起”的緊迫感，全員攻堅市場開拓與降本增效；
3.穩(wěn)中求進促融合：加快思想、文化、管理融入國企體系，嚴(yán)守合規(guī)底線，保障平穩(wěn)過渡。
奮進新征程：總結(jié)成績部署任務(wù)
總經(jīng)理陳健作《篤定前行接續(xù)奮斗 全力推動公司改革和發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)》工作報告。報告指出，2024年北辰在股權(quán)改制、市場拓展、資質(zhì)升級等方面取得突破性進展：完成綠投集團100%股權(quán)收購，營收達9.48億元，電力工程資質(zhì)升至二級，獲評江蘇省“專精特新”企業(yè)。同時，深刻剖析當(dāng)前挑戰(zhàn)，提出2025年“中標(biāo)9億元、營收9億元、凈利潤2000萬元”的核心目標(biāo)，并部署五項重點工作：
1.市場攻堅：聚焦設(shè)備制造與電網(wǎng)服務(wù)“雙過半”，拓展南方電網(wǎng)及外省市場；
2.質(zhì)效提升：強化供應(yīng)商管理、產(chǎn)品全流程追溯，筑牢質(zhì)量生命線；
3.管理升級：對標(biāo)國企規(guī)范重構(gòu)制度體系，優(yōu)化流程與考核機制；
4.降本增效：推動采購成本再降3%，加速歷史賬款清收；
5.黨建引領(lǐng)：深化黨建與業(yè)務(wù)融合，打造廉潔合規(guī)文化。
凝聚新共識：共啟高質(zhì)量發(fā)展新篇
會議號召，全體北辰人要牢牢把握國資控股新機遇，以“歸零”心態(tài)再出發(fā)，以“趕考”狀態(tài)勇爭先，在經(jīng)開區(qū)管委會和綠投集團的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，奮力實現(xiàn)“活得好、活得久”的發(fā)展目標(biāo)，為經(jīng)開區(qū)新型電力系統(tǒng)建設(shè)和綠色低碳發(fā)展作出更大貢獻。
